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Journées Québec Tunisie 2023

Journées Québec Tunisie 2023

Des dizaines d’entreprises du Grand Montréal seront en Tunisie les 21 et 22 octobre 2023 pour recruter des travailleurs qualifiés dans les domaines suivants : 
  • Administration, assurances et finances  
  • Éducation  
  • Fabrication et usinage  
  • Génie (civil, mécanique, électrique et automatisation)
  • Santé et services sociaux  
  • Services de garde éducatifs à l’enfance  
  • Technologies de l’information 

Journées Québec TUNISIE 2023

 

 

Vous êtes à la recherche d’une ville avec une âme unique? Choisissez Québec, une ville à échelle humaine qui se distingue par sa qualité de vie exceptionnelle et sa sécurité. 

 

Plusieurs entreprises québécoises sont à la recherche de candidats spécialisés venant de Tunisie pour combler des postes dans divers secteurs d’activité.

 

 

Secteurs dans cette initiative:
Administration, assurances et finances
Manufacturier
Mécanique
Santé et services sociaux
Services de garde éducatifs à l’enfance
Technologies de l’information
Ventes et services

État de l’initiative: Bientôt disponible

Territoires: Tunisie

Fin des inscriptions dans 38 jours

Inscription du août 28, 2023 au sept. 29, 2023

Entretiens de oct. 21, 2023 au oct. 22, 2023

Initiative à venir

Pour cette édition, nous reprendrons une formule en présentiel!

 

Postulez dès le 28 août et participez à cette initiative de recrutement qui aura lieu à Tunis en présentiel les 21 et 22 octobre 2023. Pour le dépôt de votre candidature, vous serez dirigé sur le site web du gouvernement du Québec (Journées Québec).

 

Rappelez-vous: tout le processus d’inscription est entièrement gratuit pour les candidats.

 

Pourquoi venir travailler au Québec
Changer de pays, c’est une démarche importante, mais voici ce que vous gagnerez à venir ici, au Québec (Canada).

 

طريقة التسجيل بالصور التوضيحية

 

 

Conseils pour que votre candidature sorte du lot

 

 

  • Rédigez votre CV en français, selon les normes québécoises.
  • Ne posez pas votre candidature sur tous les postes. Au Québec, cela pourrait être interprété comme de l’indécision.
  • Choisissez les postes dans lesquels vous avez une expérience pertinente. Des tests techniques pourraient être demandés.
  • N’attendez pas à la dernière minute! Nous recevons beaucoup de candidatures.

 

Si votre candidature est retenue, vous recevrez une convocation à un ou plusieurs entretiens d’embauche.

 

Important : confirmez vos convocations et votre présence à chaque entretien! 

 

Conseils pour réussir votre entretien d’embauche

Avez-vous bien confirmé votre présence à un votre entretien d’embauche? Félicitations. Voici maintenant quelques astuces pour passer vos entretiens d’embauche avec succès.

 

  • Avant l’entretien Perfectionnez votre français (assurez-vous d’avoir un niveau intermédiaire au moins : B2 du DELF). Si vous ne maîtrisez pas bien la langue française, voici comment vous pourriez progresser.
  • Revoyez votre candidature : assurez-vous de bien avoir compris l’offre d’emploi, mettez de l’avant les forces de votre profil qui correspondent à l’emploi.
  • Vérifiez l’heure indiquée sur votre confirmation de convocation (heure québécoise ou heure de votre pays?)
  • Visitez le site de l’entreprise et préparez-vous à répondre avec un vocabulaire adapté (jargon technique par exemple).

L’entretien peut durer de 20 à 30 minutes. Soyez ponctuel.
Vous discuterez avec les membres de l’entreprise qui pourraient vous embaucher : restez poli et respectueux.

  • Regardez les gens dans les yeux (ou la caméra de votre ordinateur bien en face), cela montre que vous êtes confiant.
  • Si vous ne comprenez pas une question, n’hésitez pas à demander une reformulation.
  • Ne dites pas oui à tout. Au Québec, on valorise l’honnêteté : il vaut mieux le dire si vous ne possédez pas telle ou telle compétence.
  • Favorisez des arguments en lien avec votre expérience professionnelle (plutôt que des raisons d’ordre personnel) pour justifier de votre envie d’aller travailler à Québec.
  • Et n’hésitez pas à poser des questions sur le poste, les conditions de travail et l’entreprise. C’est le moment où jamais! Vérifialidez notamment dans quelle ville l’emploi est offert.

 

 

Note : Si vous passez un entretien d’embauche en ligne, assurez-vous d’avoir les meilleures conditions possibleles meilleures conditions possibles :

  • Le temps nécessaire
  • Un espace professionnel neutre et bien éclairé
  • Un environnement sans éléments perturbateurs (visuels ou sonores)
  • Une bonne connexion Internet.

 

Les initiatives de recrutement à l’international reçoivent un très grand nombre de candidatures. Ne baissez pas les bras si vous n’êtes pas sélectionné : persévérez!

 

Si vous êtes retenu pour le poste, votre employeur vous guidera dans vos démarches d’immigration et vous accompagnera jusqu’à votre arrivée au Québec.

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